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Beneficios sociales y su impacto en la fidelización de talento

Los beneficios sociales son una herramienta fundamental para fidelizar al talento. Pero, ¿qué son exactamente los beneficios? ¿qué tipos de beneficios hay? ¿cómo se mide la utilidad de un beneficio para el equipo? ¡Te lo contamos!
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Plantilla Calendario Laboral Barcelona 2023

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Plantilla Calendario laboral Madrid 2023

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Descarga gratis la Plantilla de Nóminas en Word

Garantiza nóminas perfectas con nuestras Plantilla para Nóminas en formato Word para tu equipo en cualquier momento. La fórmula más eficaz y aprobada legalmente para documentar la percepción salarial de todos los empleados.
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Canal de denuncias obligatorio: claves para cumplir la ley

Tener un canal de denuncias muy pronto será obligatorio para todas las empresas con más de 50 empleados, donde se podrá informar sobre cualquier infracción en el entorno laboral. Hablamos sobre las claves para cumplir con la ley.
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Cómo crear alianzas para digitalizar el mercado. Una mesa redonda sobre estrategias de Partners

Una mesa redonda con Aircall, Holded y Factorial en el que hablamos sobre estrategias de Partners y cómo colaborar con otras empresas para conseguir el éxito.
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Cómo gestionar el onboarding de tus equipos. Enamorando a tu talento desde el principio.

Hacer que las personas del equipo se sientan comprometidas con la misión de la empresa desde el principio dependerá, en gran medida, de una buena gestión del onboarding. Y los equipos de recursos humanos juegan un papel fundamental aquí.
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Evaluaciones de desempeño: Cómo hacerlas para llevar a tu equipo al éxito

Las evaluaciones de desempeño de los equipos son muy importantes para comprobar si se están cumpliendo o no objetivos. Hacerlas de manera periódica y sistematizada va a suponer una ventaja en la toma de decisiones. Te enseñamos cómo hacerlas en el software de Factorial.
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Kit de Talento

Descarga gratis nuestro kit de talento para sacar el mayor potencial de las personas de tu equipo.
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Cómo Novaluz mejoró la felicidad de sus equipos

En este webinar hablaremos de la importancia de saber si tus equipos están contentos o no y de cómo medirlo con el eNPS. Contamos con la experiencia de Jose Ortega de Novaluz, empresa reconocida como Great Place to Work.
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El control de horas extra: definición, buenas prácticas y herramientas

El control de horas extra puede ser un dolor de cabeza para cualquier equipo de recursos humanos. ¿Cómo se debe hacer para cumplir correctamente la ley?
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Plantilla de 'cómo leer mi nómina'

Descarga gratis esta plantilla para ayudar a tus equipos a saber leer y entender cada sección de su nómina.