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Onboarding
La relación con nuestro nuevo empleado es importante desde el principio. ¿Sabías que muchos profesionales abandonan su puesto de trabajo en los primeros meses? Marca a tu nuevo talento de una manera positiva desde que ponga el primer pie en la empresa.
Nuestra plantilla en Excel te permitirá marcar la casilla de las tareas que ya hayan sido realizadas y te dará ideas para optimizar este proceso sin dejarte nada por el camino.
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- Aumentar la satisfacción de los nuevos empleados de la empresa.
- Preparar al empleado en su integración a sus funciones de la mejor manera y la más rápida.
- Favorecer la relación entre empleado y empresa.
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