¿Cómo hacer el plan de onboarding digital de tus empleados?

Vivimos tiempos de cambios en los que cada vez tenemos más trabajadores viviendo en otros países, contratamos más freelances y, aún en la fase de desescalada por el COVID-19, muchas empresas se encuentran teletrabajando. En resumen, gran parte de nuestra actividad y la manera de comunicarnos se está desempeñando en el entorno online. Por ello, … Read more

Hablemos del desarrollo del talento en la era post-Covid con Alejandro Durán

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Las reglas del juego en cuanto a talento han cambiado dado el contexto socioeconómico que estamos viviendo…¿o no? Los departamentos de Recursos Humanos están llenos de dudas sobre las nuevas necesidades, motivaciones y aspiraciones de sus empleados. ¿Cómo debe ser a partir de ahora el desarrollo del talento humano? Alejandro Durán lleva más de 15 … Read more

Tendencias en RRHH: Intelligent Workplace o la vuelta estratégica a la oficina

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La pandemia del coronavirus ha traído a las empresas más novedades de las que nadie esperaba. El confinamiento obligó a implementar el teletrabajo y, ahora que todo se está flexibilizando, los trabajadores empiezan a volver a las oficinas. Es precisamente aquí donde está el punto de inflexión por dos razones: No se puede volver a … Read more

Control horario y gestión de turnos en empresas de restauración

Todo sector tiene sus necesidades específicas cuando se trata de procesos de Recursos Humanos, y el sector de la hostelería y la restauración no es una excepción. Hoteles, restaurantes y organizadores de eventos necesitan una manera de hacer un seguimiento de sus trabajadores y una buena gestión de turnos; ahora más que nunca. El personal … Read more

Emilio Duró nos habla de cómo afrontar la crisis en empresas (o fuera de ellas)

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Seas empresa o trabajador, empleado o desempleado, seguro que te has visto perdido a la hora de afrontar todo lo que está ocurriendo ahora mismo. ¿Trabajas en el departamento de Recursos Humanos y tienes que guiar a tus empleados? ¿Tienes que gestionar a un equipo de trabajadores que no sabe cómo digerir el contexto social, … Read more