Marina

Cuando se presenta una vacante en la empresa o, a raíz de un nuevo proyecto, se necesitan nuevos perfiles, y las compañías se ponen en marcha para intentar captar los mejores candidatos. ¿Te has preguntado cuánto tiempo y dinero dedica la empresa desde que se publica la oferta hasta que se realiza la entrevista? Agiliza … Read more

Uno de los puntos fuertes de los procesos de selección actuales son las soft skills o habilidades blandas. La importancia de estas habilidades es tan sencilla como el asimilar que no estamos solos en la empresa. Siempre se necesita tratar con compañeros y con clientes, tanto si estás en una oficina como si trabajas desde … Read more

Ante la actual crisis sanitaria, en un escenario en el que estamos viviendo aislamiento social y un enorme desconocimiento sobre lo que nos deparará esta situación, los trabajadores pueden verse afectados por momentos de tensión emocional. En este contexto, se necesitan líderes para la gestión de equipos con habilidades a las que, hasta ahora, quizás … Read more

Si preguntases a muchas personas a qué se dedica un departamento de Recursos Humanos, seguramente la mayoría respondería que a contratar y a hacer nóminas. Y es que sigue habiendo bastante desconocimiento de lo que es en realidad la gestión de Recursos Humanos. La función más importante y la que debe ocupar la mayor parte … Read more

Cuando hay una crisis económica, siempre son los más pequeños quienes más pierden. Esto es algo que vemos en cualquier crisis. Las empresas pequeñas y medianas siempre han caído más fácilmente que las grandes. Es en esos momentos difíciles y viendo la realidad, cuando las empresas se plantean la necesidad de apoyar la economía local … Read more

Las formas de trabajar y de estar en los lugares de trabajo han cambiado radicalmente desde que comenzó la crisis del Coronavirus. La finalidad de todos esos cambios es proteger de contagios a los trabajadores y mantener la actividad productiva de la empresa. Una forma de proteger a los trabajadores es el teletrabajo, del que … Read more

Se acerca el verano y con él las tan ansiadas vacaciones de tus trabajadores. Lo más recomendable para el departamento de Recursos Humanos es trabajar con un software de vacaciones para establecer los días de fiesta que tienen tus empleados. A continuación, te damos las claves para escoger el método que más se adapte a … Read more

En todo el tiempo que llevas trabajando en Recursos Humanos seguramente has visto dos tipos de empleados: los que están en la empresa solo por tener un sueldo y los que están entusiasmados con su trabajo. Estos segundos abundan cada vez más. Las personas estudian para tener un trabajo que les guste y no se … Read more